Giảm giờ làm không phải là chuyện xa xỉ ở Việt Nam
Động thái giảm giờ làm không hề là chuyện chỉ diễn ra ở những nước phát triển. Mối lo về viễn cảnh các doanh nghiệp sẽ vì đó mà rời khỏi Việt Nam cũng thiếu căn cứ thuyết phục.
Động thái giảm giờ làm không hề là chuyện chỉ diễn ra ở những nước phát triển. Mối lo về viễn cảnh các doanh nghiệp sẽ vì đó mà rời khỏi Việt Nam cũng thiếu căn cứ thuyết phục.
(NLĐO)- Khẳng định kế thừa quan điểm của Quốc hội và Ủy ban Thường vụ Quốc hội các khóa trước, Ủy ban Thường vụ Quốc hội không tán thành việc đề xuất mở rộng khung thỏa thuận giờ làm thêm tối đa dù thực tế người sử dụng lao động và người lao động có nhu cầu.
(NLĐO)- Ông Bùi Sỹ Lợi, Phó chủ nhiệm Ủy ban về các vấn đề xã hội của Quốc hội, khẳng định cho đến giờ phút này, ý kiến của các cơ quan, kể cả giới chủ, giới thợ, cơ bản đồng tình không nên tăng thời giờ làm thêm tối đa, bởi đây không phải là biện pháp tích cực để tăng năng suất lao động.
Bên cạnh đề xuất giảm giờ làm việc trong tuần từ 48 giờ còn 44 giờ, mới đây, Tổng LĐLĐ Việt Nam cũng đề xuất thêm 3 ngày nghỉ phép năm cho người lao động (NLĐ).
Một ngày làm việc của ông Kim Jeong-cheol kéo dài từ tờ mờ sáng đến nửa đêm.